Curso de Transformación Digital Oficial y Gratuito:
«Agentes del Cambio»
en Extremadura
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18/11/2024
08/01/2025
18/02/2025
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¿Por qué elegirnos?
Confianza
Enseñanza cercana y personalizada.
Experiencia
25 años formando profesionales
en Extremadura.
Empleo
Somos Agencia de Colocación Oficial
acreditada.
Objetivo
Capacitar a los alumnos para ser Agentes del Cambio y de Transformación Digital, con las habilidades necesarias para encabezar y acelerar la digitalización en áreas como la gestión empresarial y estratégica, la optimización de las interacciones con los clientes y la incorporación de tecnologías digitales habilitadoras, para que puedan desarrollar estas funciones dentro de las empresas.
Descripción
Este curso ofrece una oportunidad para adentrarse en la gestión digital y formar parte de la transformación digital en las empresas. A lo largo de 6 semanas, se abordarán temas clave, como estrategias de marketing digital, comercio electrónico, análisis de datos e inteligencia artificial, con un enfoque en la aplicación práctica a través de casos reales. Los participantes trabajarán junto a docentes expertos y desarrollarán competencias en digitalización.
Además, se llevarán a cabo visitas a demostradores y espacios de experimentación en tecnologías habilitadoras como la Inteligencia Artificial y la Ciberseguridad. El curso culminará
con un proyecto final, guiado por mentores, donde se creará un Plan de Transformación Digital para una pequeña empresa.
La duración total del curso es de 150 horas, con 50 horas en formato presencial y 100 horas en modalidad de aula virtual síncrona. Los participantes también dedicarán 225 horas a trabajo individual y grupal, abordando casos prácticos y desafíos relacionados con la transformación digital.
¿A quién va dirigido?
Jóvenes de hasta 35 años de edad que estén desempleados o trabajando en una pyme de entre 10 y 249 trabajadores/as.
En esta acción formativa se asignarán las plazas con preferencia a personas en situación de desempleo.
Requisitos
1. Nivel de estudios requerido (una de las 3 opciones):
- Título de Grado Universitario o cursando el último año.
- Título de FP Grado Superior.
- Certificado de profesionalidad de nivel 3, título de Bachillerato o de FP grado medio siempre que se tenga una experiencia laboral de mínimo 2 años en un puesto vinculado a competencias digitales.
2. Experiencia profesional requerida:
- Mínimo de 6 meses de experiencia laboral o prácticas, excepto para los casos indicados en el punto 3 del nivel de estudios requerido.
Contenido del curso
1. GESTIÓN EMPRESARIAL Y ESTRATÉGICA
1.1. Transformación Digital de la Pyme
1.2. Competencias básicas de gestión empresarial
1.3. Nuevos modelos de negocio
1.4. Gestión del cambio y cultura
1.5. Hoja de ruta
2. INNOVACIÓN
2.1. Creatividad, diseño e innovación
2.2. Metodologías ágiles
2.3. Herramientas digitales de trabajo colaborativo
3. LOS PROCESOS CON EL CLIENTE
3.1. Experiencia de Cliente y de Producto
3.2 Proceso de información y decisión: Marketing 360º
3.3 Proceso de compra y entrega: Pago y logística
3.4 Proceso de postventa y la transformación de los canales
4. TECNOLOGÍA Y HABILITADORES DE LA TRANSFORMACIÓN
DIGITAL
4.1. Analítica, Business Intelligence y Big Data
4.2. Tecnologías e infraestructuras
4.2.1 Principales tendencias en la transformación
de los sistemas
4.2.2. Cloud
4.2.3. Ciberseguridad
4.2.4. Habilitadores tecnológicos
4.2.5. Tecnologías de marketing y gestión: CRM, ERP,
4.3. KITDIGITAL: servicios, procedimiento de solicitud y
plicación Exposiciones de los proyectos
5. HABILIDADES (SOFT SKILLS)
5.1. Competencias personales para el desempeño profesional como agentes del cambio.
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